Ausgehend vom Demokratiedefizit in der EU wird mit Hilfe vielfältiger Ansätze demokratischer Legitimation der demokratische Gehalt europäischer Multilevel Governance am Beispiel unterschiedlicher Facetten von Beschäftigungspolitik analysiert und bewertet.

"Das Buch beeindruckt vor allem durch eine umfassende Aufarbeitung der klassischen und modernen Demokratietheorie mit dem Ziel, diese Synthese für die sich aus demokratietheoretischer Perspektive stellende Problematik supranationaler Politik im Rahmen der Europäischen Union fruchtbar zu machen. Zudem zeugt der empirische Teil von einer profunden Kenntnis der Steuerungsformen und Entscheidungsverfahren am Fall der europäischen Beschäftigungs- und Strukturpolitik und deren Rücbindung an theoretische Demokratiemodelle." PVS - Politische Vierteljahresschrift, 01/2008