Hva gjør du som leder når svaret ikke finnes, men må skapes av deg og dine medarbeidere i organisasjonen? Ledere og medarbeidere opplever ofte et misforhold mellom den teorien som blir beskrevet i litteratur om organisasjon og ledelse, og hvordan deres egen arbeidshverdag er. Det er ikke nok for en leder å tenke på økonomi og nye organisasjonsstrukturer, en leder må også tenke på personer, grupper, kulturer og den dynamikk som dannes og utvikles i arbeidsrelasjoner. Denne boken gir innspill til dette arbeidet.
Les mer
Forfatterne av denne boken mener at organisasjonsledere ofte tenker mye på økonomi og nye organisasjonsstrukturer, og lite på personer, grupper, kulturer og dynamikken som oppstår i arbeidsrelasjoner. Denne boken gir et innspill til dette arbeidet. Med litteraturlister og stikkordregister.
Les mer

Produktdetaljer

ISBN
9788244620338
Publisert
2011
Utgave
1. utgave
Utgiver
Vendor
Kommuneforl.
Vekt
478 gr
Høyde
245 mm
Bredde
174 mm
Tykkelse
15 mm
Aldersnivå
Voksen
Språk
Product language
Bokmål
Format
Product format
Heftet
Antall sider
196