Reformer og lederskap tar for seg hvordan politiske og administrative lederroller i den utøvende makt påvirkes og endres gjennom bevisste reformforsøk som har preget landet de siste to tiårene. Norge har blitt karakterisert som en nølende reformator, som en stat som reagerer sent på internasjonale styringssignaler om utvikling av en nyliberal stat, og som har valgt sin egen vei basert på historiske tradisjoner i styringsverket. Det foregår likevel kontinuerlige endringer i det offentlige apparatet, og det internasjonale presset har økt. Det siste tiåret har Norge derfor i økende grad gjennomført internasjonalt inspirerte og økonomisk orienterte reformer, selv om de har fått en nasjonal tilpasning.
Les mer
Bokas hovedfokus er på politiske og administrative lederroller i den utøvende makt- og hvordan disse påvirkes og endres gjennom bevisste reformforsøk knyttet til reformbølgen New Publish Management, som har preget mange land de siste to tiår. Fokus rettes bl.a. mot moderniserings- og fornyelsesprogrammer, mål- og resultatstyring, lønns- og budsjettreformer, tilsynsorganer og fristilling av statlige myndigheter. Vilkårene for politisk styring, arbeidet i regjeringskollegiet og forholdet mellom politiske og administrative lederroller står sentralt. Relasjonene mellom regjeringsapparat og Stortinget, massemedia, interesseorganisasjoner og EU behandles særskilt. Har litteraturliste, emne- og navneregister.
Les mer

Produktdetaljer

ISBN
9788215003160
Publisert
2002
Utgave
1. utgave
Utgiver
Vendor
Universitetsforlaget
Vekt
515 gr
Høyde
218 mm
Bredde
145 mm
Tykkelse
20 mm
Aldersnivå
Voksen
Språk
Product language
Bokmål
Format
Product format
Heftet
Antall sider
341