Teorien alle snakker om: I en jungel av ledelsesbøker, er dette en av de aller beste! Otto Scharmer bygger på anerkjente teorier innen organisasjon og ledelse. Teori U er ingen "lettvekter", men gir en dypere forståelse for av hva ledelse er. Boken satte meg flere ganger i FLOW. Lykke til med en svært inspirerende lesning. Tor Geir Kvinen, høyskolelektor Handelshøyskolen BI. C. Otto Scharmer inviterer oss inn i en verden av en ny måte å lede og lære på. Han forteller hvordan vi kan "åpne" fremtiden og komme den i møte - etterhvert som den spirer frem. Vår tids fundamentale problemer kan ikke løses med fortidens løsninger. I stedet må det noe nytt til for at vi både som individ og kollektiv skal kunne bevege oss inn i det feltet hvor vi kan erfare vårt autentiske jeg. Likeledes må vi kunne forstå hva som holder oss fast i gamle tanke- og handlingsmønstrene for så å gi slipp. Scharmer kaller denne nye sosiale teknologien for 'presencing'. Først da kan vi skape reelle innovative løsninger. Otto Scharmer tar oss med på en øyeåpnende vandring - en reise gjennom U'ens bølgedal. I U'en opplever vi hvordan vi kan gå fremtiden i møte med et åpent sinn, åpent hjerte og åpen vilje. Vårt optimale jeg vil da kunne oppstå. Teori U har høstet stor suksess så vel i USA som i Europa, og det er ikke uten grunn at den har blitt kalt 'tiårets ledelsesbok'.