Lærebog i ansættelsesret og personalejura rummer en indgang til ansættelsesretten samt i hovedtræk de dele af den kollektive arbejdsret, arbejdsmiljøretten og arbejdsprocesretten, det er nødvendigt at have indblik i for at kunne håndtere daglige, arbejdsretlige problemer på arbejdspladsniveau. Bogen behandler bl.a.: – Ansættelsesrettens grundlag – Retskilderne – Reglernes internationale gyldighedsområde – Lønmodtagergrupperne – De overordnede ledefyr: Ledelsesret, integritetsværn, organisationsfrihed og ligestilling – Ansættelsesaftalens indgåelse og ansættelsesforholdets etablering – Ansættelsens varighed og ophør, begrænsninger i afskedigelsesretten, fremgangsmåden ved afskedigelse m.v. – Forhold ved opståede hindringer for arbejdsydelsen – Ændringer i ansættelsesforholdet – Sanktioner ved uregelret opfyldelse – Arbejdet og arbejdspligten – Instruktion, kontrol og reglementariske bestemmelser – Arbejdstiden – Konkurrenceregulering og arbejdsgivers markedsbeskyttelse – Vederlaget – Ferie, søgnehelligdage og andre fridage – Lovligt forfald – Personbeskyttelsen – Arbejdsprocesretten – Retskildesøgning og -håndtering