Dieses essential befasst sich mit den Auswirkungen wichtiger
Megatrends auf die Führungsakzeptanz. Auf der Basis einer geführten
zentrierten Sichtweise wird das Zustandekommen einer wirksamen
Führung mit Blick auf die Erfüllung der individuellen
Mitarbeitererwartungen durch die Führungskraft näher betrachtet. Das
Buch analysiert die Gründe für die Bedeutung einer individuellen
Mitarbeiterführung und gibt konkrete Handlungsempfehlungen für die
Führungs- und Personalpraxis.
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Wie veränderte Erwartungen der Mitarbeiter den Führungserfolg beeinflussen
Produktdetaljer
ISBN
9783658254001
Publisert
2019
Utgiver
Springer Nature
Språk
Product language
Tysk
Format
Product format
Digital bok
Forfatter